⭐ ⭐ ⭐ ⭐ ⭐ Добрый день, читатели моего блога, сейчас будем постигать всем необходимую тему — Производственная практика входит в стаж для расчета больничного. Возможно у Вас могут еще остаться вопросы, после того как Вы прочтете, поэтому лучше всего задать их в комметариях ниже, а еще лучше будет — получить консультацию у практикующих юристов по всем видам права от наших партнеров.
Постоянно обновляем информацию и следим за ее обновлением, поэтому можете быть уверенными, что Вы читаете самую новую редакцию.
Написать сообщение. Варюшечка 16 июля в L69 16 июля в Rajnochka 16 июля в Варюшечка автор темы 16 июля в Jane 16 июля в Нинок11 16 июля в Oxigen 18 июля в Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.
При расчете страхового стажа учитываются только те записи в трудовой книжке, которые подтверждают:. Рекомендация: Как определить страховой стаж сотрудника для расчета больничного пособия. Страховой стаж определяйте на день наступления временной нетрудоспособности п. Это, в частности, периоды:. Полный список периодов, включаемых в стаж, см. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.
Производственная практика в стаж входит
Тема: Больничные. Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух 1. Запись о времени учебы сделана в трудовой книжке сотрудника Нет, не нужно. Это, в частности, периоды: деятельности в качестве предпринимателя частного нотариуса, частного детектива, частного охранника и т.
Например, сотруднику на основании больничного листа требуется рассчитать сумму пособия. Известно, что работник в определенные годы брал отпуск без сохранения зарплаты. Взносы во внебюджетные фонды в эти периоды за отсутствующего не перечислялись. В этом главное различие: в трудовой стаж время отпуска за свой счет включается, ведь трудовой договор с сотрудником не расторгался, а в страховой — нет, потому что не было отчислений. Следовательно, использовать трудовой стаж работника для начисления листка нетрудоспособности нельзя.
Как определить страховой стаж для — исчисления больничного
Здесь возникает резонный вопрос: а входит ли больничный в страховой стаж? Ключевое слово — страховой — подразумевает фактическую уплату взносов. В период нетрудоспособности отчисления за сотрудника не платятся, следовательно, больничный при расчете оплаты последующих листков нетрудоспособности не учитывается.
Страховой стаж для расчета больничного
- от 8 лет и более, пособие — 100% среднедневного заработка;
- от 5 до 8 лет, размер пособия — 80% среднедневного заработка;
- от 6 месяцев до 5 лет, выплата в сумме 60% среднедневного заработка;
- меньше 6 месяцев — больничный исчисляется из минимального размера оплаты труда (МРОТ) за календарный месяц.
Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:
Входит ли производственная практика в страховой стаж для больничного
Написать сообщение. Варюшечка 16 июля в L69 16 июля в Rajnochka 16 июля в Варюшечка автор темы 16 июля в Jane 16 июля в Нинок11 16 июля в Oxigen 18 июля в Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.
Входит ли производственная практика в трудовой стаж
При расчете страхового стажа учитываются только те записи в трудовой книжке, которые подтверждают:. Рекомендация: Как определить страховой стаж сотрудника для расчета больничного пособия. Страховой стаж определяйте на день наступления временной нетрудоспособности п. Это, в частности, периоды:. Полный список периодов, включаемых в стаж, см. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.
Если пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу территориальным органом ФСС РФ, то документы, подтверждающие страховой стаж, не представляются. В случае отсутствия сведений об уплате платежей на социальное страхование за соответствующие периоды деятельности застрахованного лица у территориального органа ФСС РФ, если их уплата производилась на счет другого территориального органа ФСС РФ, у последнего указанные документы запрашиваются территориальным органом ФСС РФ, назначающим и выплачивающим пособия (п. 5 разд. I Правил).
Страховой стаж работника для расчета больничного
К сожалению, работники ни одного предприятия, в том числе и бюджетного, не обходятся без больничных листов. Сотрудники болеют, и организации выплачивают им пособия по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. В 2007 г. произошли кардинальные изменения, связанные с выплатой пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, вышли новые нормативные документы. И хотя прошло достаточно времени, вопросы у бухгалтеров по-прежнему возникают. Мы остановимся на тех изменениях, которые внесены Приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам» (далее — Правила).
Что понимается под платежами на социальное страхование?
Граждане, работающие и проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и имеющие по состоянию на 1 января 2007 г. в соответствии со ст. 24 Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» право на получение пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка, согласно ст. 17 Закона N 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности и в дальнейшем будут получать в прежнем размере.
Период работы подтвержден справкой предприятия, в которой указаны в какой должности работал, приказы о приеме, увольнении. Справка выдана на основании лицевых счетов, книги приказов. Пф не включает данный период, так как в справке не отражен факт начисления заработной платы за данный период. Укажите нормативный документ.
Производственная практика входит в стаж для расчета больничного
Это предусмотрено в статье 16 Закона от 29 декабря г. Студентам, работающим в период производственной практики на оплачиваемых должностях, выплачивается заработная плата стипендии не выплачиваются , компенсация за очередной отпуск по нормам, установленным для данной профессии должности.
Страховой стаж для больничных и декретных: как определять и подсчитывать
Обучение в профессиональном техническом училище, где обучение непосредственно связано с производственной практикой. Производственная практика, которая проходилась в период обучения в школе и других учебных заведениях, в трудовой стаж не засчитывается, если только это не связано с переподготовкой в процессе трудовой деятельности.
Несколько наших сотрудников — граждан России работали некоторое время после 1991 г. в бывших республиках СССР (в частности, в Молдове, Азербайджане, Узбекистане). Нужно ли учитывать им в страховом стаже при исчислении пособий по больничному периоды работы после 1991 г. в бывших союзных республиках?
“ Страховой стаж определяется исходя из продолжительности работы по трудовому договору за весь период трудовой деятельности (с первого дня работы до дня наступления страхового случа Следовательно, первый день периода нетрудоспособности, для оплаты которого определяется страховой стаж, в расчет последнего не включаетс
ИЗ АВТОРИТЕТНЫХ ИСТОЧНИКОВ
В феврале для оплаты были представлены больничные двумя сотрудниками. Одному сотруднику первый больничный был выдан с 20 января, а закрыт 2 февраля. После этого ему был открыт новый больничный с 3 по 10 февраля. Второму сотруднику тоже были выданы два больничных: первичный и его продолжение. Первый — с 12 января, второй — с 12 февраля. На какую дату нужно определять страховой стаж работников при исчислении пособия по второму больничному в обоих случаях?
: Размер пособия по временной нетрудоспособности, если работник заболел в течение 30 дней после увольнения, не зависит от продолжительности стажа и выплачивается всем в размере 60% среднего заработк
Два наших работника — бывшие военнослужащие. В трудовой книжке одного из них отражен период военной службы до 2007 г. Другой уволился со службы 2 года назад. Запись о периоде военной службы в его трудовую книжку вносила наша компания, куда он устроился на работу после службы. Как нам при подсчете стажа для пособий учитывать военную службу в обоих случаях?
Как учитывать при исчислении пособий стаж в странах СНГ после 1991 г.
: Да, нужно. Основным документом, подтверждающим стаж работника, является трудовая книжк Поскольку трудовая книжка хранится по основному месту работ попросите работника принести ее копию, заверенную по основному месту работы. И укажите стаж на основании содержащихся в ней сведений. Не забудьте, что при совпадении по времени нескольких периодов работы в стаж засчитывается один из них по выбору работник Если совместитель не представит копию трудовой книжки, то укажите в больничном только стаж работы в вашей компании и рассчитайте ему размер пособия только с учетом этого стажа.
Сюда причисляется выполнение обязательств по ТД (трудовому договору) и государственная служба. Обязательным образом туда же включается любой другой род занятий, во временных рамках которого трудящийся отчислял выплаты в социальное обеспечение.
Что входит в страховой стаж для больничных листов? Как рассчитать страховой стаж? Сколько процентов оплачивается больничный от страхового стажа
Входит ли служба в армии в стаж для расчета больничного? И входит ли обучение в страховой стаж для больничного листа?
Отличия трудового (ТрСт) и страхового стажа (СтрСт)
- Сроки прохождения военной службы. Туда же входит занятость в уголовно-исполнительной системе, ОВД, и др.
- Период болезни, по которому открывался лист нетрудоспособности.
- Промежутки времени, в которых Вы заботились о малыше до полутора лет. Мамочка, уходившая в несколько таких отпусков, может претендовать только на 4,5 года СтрСт, хоть, в общем, они продолжались дольше.
- Время, когда человек стоит на бирже труда и получает пособие по безработице. Промежутки времени, потраченные на переезд к новой работе, имея при себе направление от службы занятости.
- Если Вы заботитесь об инвалиде I группы, ребёнке-инвалиде или стариках от 80-ти лет, это время тоже будет зачтено с в СтрСт.
- Если человека задерживают без оснований в местах заключения и периоды репрессий при последующей реабилитации.
- Супругам военнослужащих в СтрСт входит время нахождения в месте службы мужа, во время которого не было возможности устроиться на работу. Так засчитывается всего 5 лет от общего количества. То же касается и супругов дипломатов, находящихся за рубежами нашей страны.
Правила и порядок подсчета страхового стажа определены в Правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 № 91 (далее — Правила подсчета страхового стажа).
Как определить страховой стаж для исчисления больничного работнику
Периоды работы (службы, деятельности) считают в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). Каждые 30 дней указанных периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы (п. 2 раздел III Правил подсчета и подтверждения страхового стажа).
Размер оплаты больничного зависит от стажа
- с 1 января 2012 года по 20 июля 2012 года Плюшкин работал в ООО «Прогресс»;
- с 22 июля 2012 года по 25 августа 2023 года — в ООО « Вектор » ;
- с 26 августа 2023 года по 29 августа 2023 года — в ООО « Горизонт » ;
- с 1 сентября 2023 года по настоящее время работает в ООО « Прима » .
